Ψήφισμα για σχολικές καθαρίστριες
Παρατάξεις
Εισηγητής
| Τίτλος | «Έκδοση ψηφίσματος στήριξης καθαριστριών σχολικών και ιδιωτικών κτιρίων Ν. Χανίων» |
| ΑΔΑ | ΡΨ69ΩΗ5-741 |
| Αριθμός Απόφασης | 152 |
| Αριθμός Πρωτοκόλλου | 152 |
| Ημερομηνία Ανάρτησης | 4 Μαΐου 2026 |
Εκτός ημερησίας διάταξης θέμα υιοθέτησης ψηφίσματος του Σωματείου Καθαριστριών Σχολικών και Ιδιωτικών Κτιρίων Νομού Χανίων που αφορά 160 εργαζόμενες στα σχολεία του Δήμου. Το ψήφισμα διεκδικεί δημόσιο χαρακτήρα της σχολικής καθαριότητας, πλήρεις ώρες απασχόλησης, σωστή δήλωση στο Εργάνη, μέσα ατομικής προστασίας και μόνιμες θέσεις μέσω ΙΔΑΧ.
Κύρια ζητήματα:
- Ο κ. Βαρδάκης αναφέρει ότι ο Δήμος δίνει τουλάχιστον μισό εκατομμύριο ετησίως από ιδίους πόρους και υποστηρίζει την μονιμοποίηση
- Ο κ. Λουτσέτης ζητά δημόσια δέσμευση ότι δεν θα δεχτεί ιδιωτικό συνεργείο καθαριότητας στα σχολεία
- Ο κ. Βαρδάκης εξηγεί ότι οι τρίωρες συμβάσεις γίνονται εσκεμμένα σε συνεννόηση με το Σωματείο
Εγκρίθηκε ομόφωνα.
Η καθαριότητα των σχολικών μονάδων στην Ελλάδα αποτελεί αρμοδιότητα των Δήμων και καλύπτεται από προσωπικό που απασχολείται κυρίως με συμβάσεις Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου (ΙΔΟΧ) ή Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ). Το Υπουργείο Εσωτερικών χρηματοδοτεί τους δήμους για τη μισθοδοσία του προσωπικού καθαριότητας, ωστόσο σε πολλές περιπτώσεις οι δήμοι καλούνται να καλύψουν τη μισθοδοσία από ίδιους πόρους. Ένα από τα κεντρικά προβλήματα είναι οι χιλιάδες σχολικές καθαρίστριες που βρίσκονται σε καθεστώς ομηρίας και ανασφάλειας, με τα δικαιώματά τους για μόνιμη, σταθερή δουλειά να αντιμετωπίζονται ως περιττό κόστος.
Πολλές εργαζόμενες απασχολούνται με συμβάσεις τριών ωρών ημερησίως, γεγονός που οδηγεί σε εξαιρετικά χαμηλές αποδοχές και προβλήματα επάρκειας στην καθαριότητα των σχολείων. Τα σωματεία διεκδικούν να θεσπιστεί νομοθετικά ο δημόσιος χαρακτήρας της σχολικής καθαριότητας και να αποκλειστεί οριστικά η ανάθεσή της σε ιδιώτες και εργολάβους. Υπάρχουν καταγγελίες για συνεχιζόμενη υποχρηματοδότηση και στρατηγική απαξίωσης των δημόσιων υπηρεσιών, με στόχο την ιδιωτικοποίηση. Οι εργαζόμενες ζητούν επίσης άμεση μετατροπή των συμβάσεων ΙΔΟΧ σε αορίστου χρόνου, καθώς η καθαριότητα των σχολείων αποτελεί πάγια και διαρκή ανάγκη δημόσιας υγείας.
Ο Δήμος διαχρονικά προσπαθεί να καλύψει το κενό χρηματοδότησης της κυβέρνησης, δαπανώντας τουλάχιστον μισό εκατομμύριο ετησίως από ιδίους πόρους για το απαιτούμενο προσωπικό. Η Δημοτική Αρχή ζητά τη μονιμοποίηση σε κάθε κλάδο, σημειώνοντας ότι η τελευταία μονιμοποίηση καθαριστριών έγινε το 2011. Σχετικά με τη δήλωση στο Εργάνη, δεν υπάρχει ο κατάλληλος κλάδος για να δηλωθούν ως σχολικές καθαρίστριες, κάτι που δεν αποτελεί ευθύνη του Δήμου. Απαντώντας στον κ. Λουτσέτη για τις τρίωρες συμβάσεις, αυτές γίνονται εσκεμμένα σε συνεννόηση με το Σωματείο και το Εργατικό Κέντρο, διότι αν όλες ήταν πλήρους απασχόλησης, δεν θα ήταν δίκαιο μια καθαρίστρια να καθαρίζει δύο αίθουσες νηπιαγωγείου με τα ίδια χρήματα που μια άλλη καθαρίζει ολόκληρο γυμνάσιο.
Το ψήφισμα αφορά 160 καθαρίστριες στις σχολικές μονάδες του Δήμου Χανίων και το πρόβλημα είναι κεντρικό. Η κεντρική πολιτική της κυβέρνησης δημιουργεί συμβασιούχους χωρίς μονιμοποίηση, φέρνοντας συνεργεία καθαρισμού αντί να καλύπτει τις ανάγκες με μόνιμο προσωπικό — όπως συμβαίνει και στο νοσοκομείο. Ζήτησε να διαβαστεί το ψήφισμα ενώπιον του Συμβουλίου.
Η ανάγκη είναι να μην συμβιβαζόμαστε με χαμηλό πήχη — το θέμα των καθαριστριών έχει τεθεί πολλές φορές και η ομηρία τους οφείλεται σε μεγάλο βαθμό στην πλειοψηφία των δημάρχων. Μέσα στο ψήφισμα υπάρχουν και ευθύνες του Δήμου: αν ζητούν μέσα ατομικής προστασίας, σημαίνει ότι υπάρχει έλλειψη. Η πλήρης απασχόληση στον τομέα υγιεινής και ασφάλειας των σχολείων δεν είναι πολυτέλεια, είναι ανάγκη — υπενθυμίζοντας ότι παλαιότερα είχε ζητηθεί να μην γίνουν δεκτές τετράωρες συμβάσεις. Ζητά ο Δήμος να δηλώσει δημόσια ότι δεν θα δεχτεί ιδιωτικό συνεργείο καθαριότητας στα σχολεία, ό,τι πρόβλημα και να δημιουργήσει η κυβέρνηση, και να κινητοποιηθεί μαζί με δασκάλους, γονείς και μαθητές.